Il colosso svedese aveva fatto sapere questa settimana che taglierà il 17% della sua forza lavoro globale, facendo riferimento alla necessità di ridurre i costi e tornare a essere redditizia
Il direttore finanziario di Spotify, Paul Vogel (nella foto), lascia l’incarico l’anno prossimo pochi giorni dopo l’annuncio della terza tornata di licenziamenti per il 2023 nella società di streaming di musica. Vogel lascerà l’azienda il 31 marzo.
Ben Kung, che attualmente ricopre il ruolo di vicepresidente della pianificazione e analisi finanziaria, “assumerà maggiori responsabilità” nel frattempo, mentre viene cercato un successore esterno, secondo quanto ha affermato la società in un post sul sito.
Il ceo, Daniel Ek, in una dichiarazione ha affermato che i due sono “giunti alla conclusione che Spotify sta entrando in una nuova fase e ha bisogno di un cfo con un diverso mix di esperienze“.
Il colosso svedese ha fatto sapere questa settimana che taglierà il 17% della sua forza lavoro globale, facendo riferimento alla necessità di ridurre i costi e tornare a essere redditizia. Circa 1.500 persone perderanno il lavoro, ha confermato un portavoce.
Poco dopo l’annuncio dei licenziamenti lunedì, le azioni di Spotify sono aumentate di circa l’8%. Martedì, Vogel ha deciso di vendere azioni per un valore di oltre 9,3 milioni di dollari, secondo i documenti depositati sui titoli.
Altri due dirigenti senior hanno incassato oltre 1,6 milioni di dollari in azioni, ha riferito The Guardian.
Spotify, con sede a Stoccolma, ha registrato una perdita netta di 462 milioni di euro (circa 500 milioni di dollari) per i nove mesi terminati a settembre. La società ha annunciato a gennaio che avrebbe tagliato il 6% del personale totale. A giugno ha tagliato il personale di un altro 2%, ovvero di circa 200 dipendenti, principalmente nella divisione podcast.
Spotify, i podcast da un miliardo sono una scommessa persa
(foto VOGEL/LINKEDIN)
